logoblog

Cari

Revolusi Mental Rubah Pola Pandang dan Cara Kerja

Revolusi Mental Rubah Pola Pandang dan Cara Kerja

Denpasar_Pada hari kedua dan ketiga penyaji Dra. Siti Rahma,S.IPi,M.Pd dengan materi Konsep Dasar Pelayanan Publik Berbasis Revolusi Mental dan Nilai Agama

Peristiwa

H.DJOKO PITOYO,S.SOS
Oleh H.DJOKO PITOYO,S.SOS
10 April, 2019 12:10:08
Peristiwa
Komentar: 0
Dibaca: 2057 Kali

Denpasar_Pada hari kedua dan ketiga penyaji Dra. Siti Rahma,S.IPi,M.Pd dengan materi Konsep Dasar Pelayanan Publik Berbasis Revolusi Mental dan Nilai Agama dan aktualisasi Budaya Kerja Pelayanan Publik bebrbasis Revolusi Mental dan nilai agama yang dilaksanakan pada angkatan IV di Aula kampus I Balai Diklat Keagamaan Denpasar, Rabu, 10/04/2018

Revolusi mental merupakan gerakan seluruh masyarakat dengan cara yang cepat untuk mengangkat kembaki nilai nilai strategis yang diperlukan oleh bangsa dan Negara untuk mampu menciptakan ketertiban dan kesejahteraan rakyat sehingga dapat memenangkan persaingan di era globalisasi, Revolusi mental mengubah cara pandang ,pikiran,sikap ,perilaku yang berorientasi pada kemajuan kemodernan, sehingga Indonesia menjadi bangsa yang besar dan mampu berkompetensi dengan bangsa bangsa lain didunia.

Penerapan hasil diklat atau pembelajaran diharapkan peserta Peserta dapat memahami dan terlatih dalam upaya membangun budaya kerja pelayanan publik yang berkualitas melalui strategi gerakan revolusi mental dan Nilai Agama dan perlu mengetahui tujuan Budaya Kerja adalah merubah sikap dan perilaku SDM untuk mencapai produktivitas kerja yang lebih tinggi dalam menghadapi tantangan masa depan , merubah cara pandang, merubah cara pikir, merubah cara Sikap dan perilaku serta merubah cara kerja,serta manfaat Budaya kerja itu dapat meningkatkan produktiftas yang lebih baik, membuka seluruh jaringan komunikasi,menumbuhkan keterbukaan,kebersamaan dan kerjasama dengan sesama karyawan,menumbuhkan rasa nyaman dan kepuasan dalam bekerja,mempererat penyesuaian diri dengan perkembangan dari luar (ekteral) sperti tuntutan pelangan dan kemajuan ilmu.

 

Baca Juga :


Budaya kerja adalah nilai2 baru yang manjadi sikap dan perilaku manajemen dalam menghadapi tantangan baru , Budaya kerja suatu falsafah yang didasari oleh pandangan hidup sebagai nilai – nilai yang menjadi sifat, kebiasaan dan kekuatan pendorong ,Budaya kerja mengubah cara kerja lama menjadi cara kerja baru yang akan berorientasi untuk memuaskan pelanggan atau masyarakat dan Budaya kerja diupayakan dengan sungguh – sungguh melalui suatu proses Pengelolaan administrasi pemerintah yang mencakup pengembangan, perencanaan, produksi & pelayanan suatu produk yang berkualitas dalam arti optimal, ekonomis & bermanfaat Sikap dan perilaku individu dan kelompok aparatur negara yang didasari atas nilai-nilai yang diyakini kebenarannya & telah menjadi sifat serta kebiasaan dalam melaksanakan tugas dan pekerjaan sehari-hari

Ada Sembilan (9) Sikap kerja Kementerian Agama yang harus dijalankan : 1. Jujur dan memiliki Integritas tinggi,2.Memiliki etika,akhlak mulia dan member suri tauladan, 3.Taat hukum dan aturan aturan yang berlaku,4.Bertanggung jawab dan akuntabel, 5.Menghormati hak orang lain dan tidak mudah menyalahkan orang lain,6. Mencintai pekerjaan dan mau bekerja,7. Meningkatkan transparansi dan koordinasi,8.Disiplin yang tinggi dan 9.Bersahaya dalam hidup dan kehidupan.



 

Artikel Terkait

0 KOMENTAR

Belum ada komentar.
Berikan Komentar Bermanfaat Meski Satu Kalimat
 
 

TULIS KOMENTAR

Silahkan Login terlebih dahulu untuk mengisi komentar.
 
Copyright © 2008-2019 | kampung-media.com. All rights reserved.
 
Tutup Iklan